ศาลฎีกาตัดสินวันพุธว่าพนักงานของรัฐบาลไม่สามารถบังคับให้มีส่วนร่วมกับสหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนของพวกเขาในการเจรจาต่อรองร่วมกันเพื่อสร้างแรงกดดันทางการเงินอย่างร้ายแรงต่อแรงงานที่มีระเบียบแบบประชาธิปไตย

ส่วนที่พรรคอนุรักษ์นิยมส่วนใหญ่มีอำนาจใหม่โดยผู้พิพากษานีลกอร์ชูชทิ้งคำตัดสินที่อายุ 41 ปีซึ่งอนุญาตให้รัฐกำหนดให้พนักงานของรัฐจ่ายค่าธรรมเนียมให้แก่สหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนของพวกเขาแม้ว่าแรงงานจะเลือกที่จะไม่เข้าร่วมก็ตาม

การตัดสินใจ 5-4 ไม่เพียง แต่จะปลดปล่อยสมาชิกที่ไม่ใช่สหภาพในรัฐเกือบสองโหลจากความสัมพันธ์ทางการเงินใด ๆ กับสหภาพแรงงาน แต่ยังสามารถกระตุ้นให้สมาชิกหยุดจ่ายค่าธรรมเนียมสำหรับบริการที่ศาลกล่าวว่าวันพุธที่พวกเขาจะได้รับฟรี

ผู้นำสหภาพแรงงานกล่าวว่าในการตอบสนองต่อการพิจารณาคดีที่พวกเขาคาดหวังว่าจะสูญเสียรายได้บางส่วนและคาดการณ์ว่ากองกำลังต่อต้านสหภาพเดียวกันที่ผลักดันให้มีการกำจัดหุ้นที่เรียกว่าหุ้นที่ไม่ได้เป็นสมาชิกจะต้องพยายามชักจูงให้สมาชิก ตัดความสัมพันธ์ของพวกเขา

Lily Eskelsen Garcíaประธานสมาคมการศึกษาแห่งชาติกล่าวว่า “แผนการนี้มีอยู่แล้ว “พวกเขากำลังตามสมาชิกของเรา”

แต่สหพันธ์ครูของสหพันธรัฐอเมริกัน Randi Weingarten กล่าวว่าสหภาพแรงงานจะไม่ถูกห้ามปราม: “อย่านับเราออกไป”

ผู้นำแรงงานได้พูดคุยหลังจากที่ศาลตัดสินว่ากฎหมายที่กำหนดให้มีส่วนแบ่งการถือหุ้นอย่างยุติธรรมละเมิดคำแปรญัตติครั้งแรกโดยบังคับให้คนงานสนับสนุนสหภาพแรงงานซึ่งอาจไม่เห็นด้วย

ผู้พิพากษาซามูเอลอัลโตโตกล่าวว่า “รัฐและสหภาพแรงงานในภาครัฐอาจไม่สามารถแยกค่าธรรมเนียมของเอเจนซี่ออกจากพนักงานที่ไม่ได้ตั้งขึ้นมาได้อีก” ในความเห็นล่าสุดของเขาในกรณีล่าสุดซึ่ง Gorsuch ซึ่งได้รับการแต่งตั้งจากประธานาธิบดี Donald Trump ได้ให้คะแนนที่ห้าสำหรับผลการอนุรักษ์ .

ทรัมพ์เองทวีความเห็นชอบจากการตัดสินใจของเขาขณะที่ Alito ยังคงอ่านบทสรุปของมันจากม้านั่ง

“การสูญเสียครั้งใหญ่สำหรับเงินกองทุนของพรรคเดโมแครต!” ทรัมป์กล่าวในทวีต

ในความไม่เห็นด้วยผู้พิพากษาเอลนา Kagan เขียนผลกระทบใหญ่ของการตัดสินใจ “ไม่มีความคิดเห็นในวันนี้ sugarcoating ส่วนใหญ่ overthrows การตัดสินใจที่ยึดที่มั่นในกฎหมายของประเทศนี้และชีวิตทางเศรษฐกิจมานานกว่า 40 ปีเป็นผลให้มันป้องกันไม่ให้คนอเมริกันทำหน้าที่ผ่านรัฐและเจ้าหน้าที่ท้องถิ่นของพวกเขาจากการทำที่สำคัญ ทางเลือกเกี่ยวกับการกำกับดูแลสถานที่ทำงานและมันไม่ได้โดย weaponizing การแก้ไขครั้งแรกในทางที่จะปล่อยผู้พิพากษาในขณะนี้และในอนาคตที่จะเข้าไปแทรกแซงในนโยบายเศรษฐกิจและกฎระเบียบ.

ศาลอื่น ๆ อีกสามคนเข้าร่วมการคัดค้านเสรีนิยม

ในแง่หนึ่งผลของวันพุธก็ไม่น่าแปลกใจและเพียงล่าช้าโดยการเสียชีวิตที่ไม่คาดคิดของผู้พิพากษา Antonin Scalia ในปี 2016 ศาลแยก 4-4 หลังจากการเสียชีวิตของสกาเลียเมื่อพิจารณาปัญหาเดียวกันในปี 2016

เมื่อ Trump ได้รับเลือกฝ่ายตรงข้ามของค่าธรรมเนียมรีบกลับไปที่ศาล และกลัวว่าจะเกิดอะไรขึ้นสหภาพแรงงานคัดค้านการแต่งตั้งของ Gorsuch ต่อศาลชั้นสูง

สหภาพแรงงานกล่าวว่าผลลัพธ์อาจส่งผลกระทบต่อแรงงานภาครัฐกว่า 5 ล้านคนในรัฐประมาณสองโหลและเมืองโคลัมเบีย

กรณีที่ตัดสินใจพุธเกี่ยวข้องกับรัฐอิลลินอยส์เจ้าหน้าที่รัฐ Mark Janus ผู้ที่ถกเถียงกันอยู่ว่าสิ่งที่สหภาพแรงงานทำรวมทั้งการเจรจาต่อรองกับรัฐเป็นทางการเมืองและพนักงานไม่ควรบังคับให้จ่ายสำหรับมัน

สหภาพแรงงานอ้างว่าค่าธรรมเนียมหุ้นที่ยุติธรรมจ่ายสำหรับการเจรจาต่อรองร่วมกันและการทำงานอื่น ๆ ที่สหภาพทำในนามของพนักงานทุกคนไม่เพียง แต่สมาชิกของ มากกว่าครึ่งหนึ่งของรัฐมีกฎหมายที่เหมาะสมต่อการทำงานซึ่งห้ามค่าธรรมเนียมบังคับ แต่สมาชิกสหภาพแรงงานส่วนใหญ่มีส่วนร่วมในรัฐที่ไม่ได้รวมถึงแคลิฟอร์เนียนิวยอร์กและอิลลินอยส์

การศึกษาเมื่อเร็ว ๆ นี้โดย Frank Manzo จากสถาบันนโยบายเศรษฐกิจอิลลินอยส์และ Robert Bruno จากมหาวิทยาลัยอิลลินอยส์ Urbana-Champaign ประเมินว่าสหภาพแรงงานภาครัฐอาจสูญเสียสมาชิกได้มากกว่า 700,000 รายเมื่อเวลาผ่านไปอันเป็นผลมาจากการพิจารณาคดีและสหภาพต่างๆก็อาจประสบ การสูญเสียอิทธิพลทางการเมืองที่อาจกดดันค่าแรงด้วยเช่นกัน

Alito ยอมรับว่าสหภาพแรงงานอาจ “ประสบกับต้นทุนการเปลี่ยนแปลงที่ไม่พึงประสงค์ในระยะสั้น” แต่เขากล่าวว่าปัญหาแรงงานใกล้เคียงกับ “โชคลาภที่สหภาพแรงงานได้รับ … เป็นเวลา 41 ปีที่ผ่านมา”

เขาได้กล่าวว่าพันล้านดอลลาร์ถูกเอามาจากคนงานที่ไม่ได้เป็นสมาชิกสหภาพแรงงานในช่วงเวลานั้น

“ผู้ที่ไม่ชอบรัฐธรรมนูญจะไม่ได้รับอนุญาตให้ดำเนินการต่อไปเรื่อย ๆ ” อัลโตเขียน

กล่าวว่าสหภาพแรงงานสามารถรวบรวมเงินค่าใช้จ่ายในการเจรจาต่อรองเงื่อนไขการจ้างงานได้เท่านั้น “แต่ไม่มีส่วนใดส่วนหนึ่งของค่าธรรมเนียมเหล่านี้อาจเข้าร่วมกิจกรรมทางการเมืองหรืออุดมการณ์ใด ๆ ของสหภาพ” เธอกล่าว

ส่วนใหญ่ของศาลกล่าวว่าสหภาพแรงงานภาครัฐไม่มีสิทธิได้รับเงินจากพนักงานโดยไม่ได้รับความยินยอมจากพวกเขา